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Réforme de l’indemnisation des arrêts maladie : ce qui change à partir du 1er avril 2025

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par Pauline Marin | Mar 27, 2025 | Actualités

À partir du 1er avril 2025, le système d’indemnisation des arrêts maladie en France sera profondément modifié, en application du projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2025. Ces ajustements concernent aussi bien les salariés du secteur privé que les...
Le rôle des RH dans la mise en place d’une stratégie RSE efficace

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par Pauline Marin | Mar 19, 2025 | Ressources humaines

La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est devenue un enjeu central pour les organisations souhaitant concilier performance économique et engagement durable. Autrefois perçue comme une démarche volontaire, elle est aujourd’hui encadrée par des...
Comment l’outplacement aide à réduire les conflits en période de restructuration ?

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par Pauline Marin | Mar 11, 2025 | Ressources humaines

Les périodes de restructuration sont souvent synonymes d’incertitude, de tensions et de conflits au sein des entreprises. La réorganisation des effectifs, la suppression de postes et les changements stratégiques peuvent engendrer des situations difficiles, tant...
Comment évaluer et améliorer l’engagement au travail ?

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par Pauline Marin | Fév 28, 2025 | Qualité de vie au travail

Consacrez-vous autant d’efforts pour satisfaire vos clients que vos équipes ? Voici la question que se sont posées au moins 57 entreprises Lauréats ​​Gallup qui ont obtenu un taux d’engagement moyen de leurs salariés de 70%. La dernière étude Gallup State of the...
L’impact de la diversité et de l’inclusion sur la performance de l’entreprise

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par Pauline Marin | Fév 24, 2025 | Actualités, Qualité de vie au travail, Ressources humaines

Introduction à la diversité et à l’inclusion en entreprise La diversité et l’inclusion en entreprise sont devenues des enjeux majeurs pour les organisations modernes. En intégrant des perspectives variées, les entreprises peuvent non seulement enrichir...
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