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L’entretien professionnel devient entretien de parcours professionnel

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par Pauline Marin | Oct 9, 2025 | Actualités

Une évolution du suivi des salariés Le cadre du suivi des salariés évolue : l’entretien professionnel, en place depuis 2014, va progressivement céder la place à un entretien de parcours professionnel. Cette réforme vise à mieux accompagner les trajectoires des...
Maladie pendant les congés payés : ce que change le revirement de jurisprudence

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par Pauline Marin | Oct 9, 2025 | Actualités

En 2025, la Cour de cassation a profondément modifié le droit français relatif aux congés payés en cas de maladie. Cette décision constitue un tournant majeur pour les salariés et les employeurs, et s’inscrit dans une logique d’alignement avec le droit européen. Un...
Intégration réussie : comment accueillir et fidéliser vos nouvelles recrues ?

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par Pauline Marin | Août 20, 2025 | Actualités

Par Tania Teixeira – Consultante RH L’intégration professionnelle d’un salarié est bien plus qu’une simple formalité administrative. C’est un processus clé qui joue un rôle crucial dans la fidélisation des salariés et dans la création d’un environnement de...
Comment prévenir l’épuisement professionnel dans votre organisation ?

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par Pauline Marin | Juil 4, 2025 | Qualité de vie au travail, Ressources humaines

Par Isabelle Rio – Consultante RH Le stress est une réaction de l’organisme qui active des hormones (catécholamines et glucocorticoïdes) ayant notamment pour fonction d’augmenter la fréquence cardiaque, la pression artérielle, la circulation sanguine, et...
Le Fonds d’inclusion dans l’emploi : un levier en transformation pour l’insertion professionnelle

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par Pauline Marin | Juin 26, 2025 | Actualités

Créé pour répondre aux défis de l’inclusion professionnelle, le Fonds d’inclusion dans l’emploi (FIE) occupe une place centrale dans la politique publique d’accès à l’emploi pour les personnes les plus éloignées du marché du travail. Piloté au niveau national par la...
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