LFC humain vous accompagne dans les transitions professionnelles à travers son offre de reclassement collectif et outplacement :
- Dans le cadre de licenciements économiques, la cellule de reclassement accompagne et soutient les personnes licenciées, en les aidant à trouver une solution d’emploi salarié, de création ou de reprise d’activité.
- Dans le cadre de la rupture du contrat de travail, un outplacement offre un accompagnement personnalisé au salarié concerné, ceci piloté par un consultant spécialisé dans l’élaboration et la mise en œuvre de son projet professionnel
4 dispositifs en place :
- Congé de reclassement qui concerne les entreprises/groupes de + de 1000 salariés
- Contrat de sécurisation professionnelle pour les entreprises/groupes de – de 1000 salariés
- Rupture conventionnelle collective (toute taille d’entreprise)
- Individuel
Une démarche en 4 étapes :
- Définir son projet
- Élaborer sa stratégie
- Passer à l’action
- Suivi de l’intégration
Plusieurs outils sont proposés lors de l’accompagnement, comme un coaching flash, un bilan de compétences, du soutien psychologique ou encore l’accès à une formation inter-entreprises dans l’année.
Pour en savoir plus sur ces prestations :
