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LFC Humain au salon Préventica Bordeaux 2025 : Santé mentale et prévention des risques professionnels au cœur des entreprises

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par Pauline Marin | Oct 20, 2025 | Qualité de vie au travail

Du 14 au 16 octobre 2025, nous avons participé au salon Préventica Bordeaux, un événement dédié à la santé, à la sécurité et à la qualité de vie au travail. Ce salon a réuni près de 10 000 participants, dont des dirigeants, responsables RH, managers et...
Comment prévenir l’épuisement professionnel dans votre organisation ?

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par Pauline Marin | Juil 4, 2025 | Qualité de vie au travail, Ressources humaines

Par Isabelle Rio – Consultante RH Le stress est une réaction de l’organisme qui active des hormones (catécholamines et glucocorticoïdes) ayant notamment pour fonction d’augmenter la fréquence cardiaque, la pression artérielle, la circulation sanguine, et...
Faire de la flexibilité au travail un avantage concurrentiel

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par MB Agency | Mai 13, 2025 | Qualité de vie au travail, Recrutement

Par Jean-Philippe Nadal – Directeur, formateur, consultant RH Comment la flexibilité au travail peut devenir un avantage concurrentiel ? Dans un monde du travail en pleine mutation, la flexibilité au travail est devenue un pilier stratégique pour les entreprises...
La cohésion et la qualité relationnelle : meilleures armes contre les risques psychosociaux

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par Pauline Marin | Avr 18, 2025 | Qualité de vie au travail

Il est un constat en France, beaucoup de petites et moyennes entreprises n’ont pas mis en place de rigoureuses démarches de prévention des risques psychosociaux (RPS). Pourtant, les RPS sont la 2ème cause des arrêts de travail en France. La 1ère cause étant les...
Comment évaluer et améliorer l’engagement au travail ?

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par Pauline Marin | Fév 28, 2025 | Qualité de vie au travail

Consacrez-vous autant d’efforts pour satisfaire vos clients que vos équipes ? Voici la question que se sont posées au moins 57 entreprises Lauréats ​​Gallup qui ont obtenu un taux d’engagement moyen de leurs salariés de 70%. La dernière étude Gallup State of the...
L’impact de la diversité et de l’inclusion sur la performance de l’entreprise

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par Pauline Marin | Fév 24, 2025 | Actualités, Qualité de vie au travail, Ressources humaines

Introduction à la diversité et à l’inclusion en entreprise La diversité et l’inclusion en entreprise sont devenues des enjeux majeurs pour les organisations modernes. En intégrant des perspectives variées, les entreprises peuvent non seulement enrichir...
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