Entretiens de soutien psychologique

Contexte

Les entretiens de soutien psychologique individuel sont des actions d’écoute et d’accompagnement des personnes, réalisés en face-à-face par des psychologues du travail. Ils peuvent être mis en place dans le cadre d’un contexte particulièrement difficile (fermeture de site, licenciement, etc.) ou en lien avec un évènement non traumatique mais ayant déstabilisé certains salariés de l’entreprise.
A la différence de la psychothérapie, nos Psychologues du travail se focalisent sur la problématique de la personne et son solutionnement, plutôt que sur le passé et l’analyse des causes.

LES OBJECTIFS

MéTHODOLOGIE ENVISAGéE

Entretien diagnostic

Entretiens individuels de soutien

Entretien de clôture

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Entretiens menés selon le principe de neutralité et d'écoute active.

Il ne s'agit pas d'une thérapie, ces entretiens ne peuvent se substituer à un accompagnement médical.

Nos psychologues sont tenus au secret professionnel et respectent le code .