Reclassement collectif

Accompagnement des mobilités

Contexte

Dans le cadre de licenciements économiques, la cellule de reclassement accompagne et soutient les personnes licenciées, en les aidant à trouver une solution d’emploi salarié, de création ou de reprise d’activité.

La démarche structurée de LFC Humain facilite la définition du projet professionnel de chacun et permet l’optimisation de sa mise en œuvre par un soutien continu.

Les différents dispositifs

Congés de
reclassement

Entreprise ou groupe
de + de 1000 salariés

Contrat de
sécurisation professionnelle

Entreprise ou groupe
de - de 1000 salariés

RUPTURE CONVENTIONNELLE COLLECTIVE

Toute taille d’entreprise

Notre démarche en 4 étapes

1. Définir son projet

• Bilan du parcours
• Evaluation du potentiel marché
• Destination création

2. Elaborer sa stratégie

• Les outils de communication
• La démarche de recherche d’emploi ou de formation
• Le développement du réseau

3. Action !

• Points réguliers sur les offres
• Briefing/débriefing des entretiens
• Mobilisation dans les démarches
• Démarrage des actions de formation

4. Suivi de l’intégration

• Éclairage sur les modalités contractuelles proposées
• Accompagnement pour réussir la prise de poste

LES OUTILS MIS À DISPOSITION

Coching
flash

Soutien
psychologique

Accès à une
formation inter

Bilan de
compétences

Accès à des
SPOCS / Ateliers

Séniors /
préparation retraite

Nos atouts

La force d'un groupe :